党委办公室、校长办公室2019年工作要点

作者: 时间:2019-03-08 点击数:

2019年,党委办公室、校长办公室将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻党的十九大和全国教育大会精神,全面落实第四次党代会精神,对标习近平总书记对中办工作提出的“五个坚持”要求,围绕学校中心工作,以质量建设为核心,着力加强队伍建设、文化建设,主动担当,积极协调谋划、督办、检查,为学校内涵式发展和“双一流”建设作出贡献。重点做好以下工作。

1.加强公文处理、信息报送和文稿起草工作。加强公文处理、信息报送和文稿起草工作。加强调查研究,总结公文办理注意事项,提高公文流转效率。优化OA系统公文使用功能,完善OA归档工作。健全信息工作制度机制,研讨信息报送重点,加强信息工作队伍建设和培训,提高信息报送质量。继续做好《每日要情摘报》《党委办公室、校长办公室“每日清”汇总表》编印工作。加强文稿写作和交流研讨,提升文稿起草水平。

2.严格贯彻落实中央八项规定及实施细则精神。进一步精简发文,减少校内报文严格控制接待标准,严格执行公务接待“四单”制度。接待中坚持方便务实、勤俭节约的原则,在符合规定的前提下,突出学校特点亮点和地域文化特色。科学统筹整个公务接待工作,对学校接待资源清查统计,合理利用。完善接待流程,促进接待工作规范化。严格执行公务用车标准,推进车改工作。加强重要会议活动统筹,进一步精简会议。加强校党委常委会、校长办公会议题的审核把关,确保会议决策质量。加强重要会议服务,做好会议记录及存档工作,力求办会“零失误”。

3.严格公章证书管理。严格依规管理学校公章、党委用章,以及学校事业单位法人证、法人身份证复印件和法人印章。协调相关部门,推动学生证、奖状证书等大批量用章电子化。加强与职能部门沟通,严把审核关,提高师生办事效率。

4.做好信息统计工作。统筹协调全校统计工作,加强数据质量核查,及时、准确地提供各类统计填报和咨询服务;定期公布、及时更新学校教育统计有关数据;强化统计队伍建设,探索调动统计人员积极性的方式方法,实现统计工作的高效化;强化部门间数据联动和资料共享,为学校发展提供决策参考;推动OA系统二期建设,解决在安全、功能、用户体验等方面存在的问题;做好办公室网络和设备的管理维护,为办公室工作信息化提供有力保障;维护、升级教育部视频会议系统,为学校大型会议活动提供技术支持。

5. 做好督查督办工作。按照“突出重点、抓住关键、压实责任、务求长效”的工作思路,强化学校工作要点、校党委常委会和校长办公会决议事项的督查,紧扣学校发展中的重点难点热点问题开展督查调研,为完善决策、推进工作提供参考和依据。进一步规范业务流程,细化量化工作目标任务,挂图作战,提升督查工作水平;在拓宽督查视野、延伸督查领域、转变督查方式上大胆探索,决策前有建议,落实中有反馈;做重点督查和常态督查工作,强化督查考核运用。

6.做好维护稳定工作。增强忧患意识、底线思维、斗争精神,全力维护政治安全和学校稳定;健全完善维稳工作体制机制,推动调整维稳工作领导小组,坚持并加强应急值守、分析研判、隐患排查、风险评估等工作机制;抓好稳定风险源头预防,做到防范在先、发现在早、处置在小;进一步畅通信息渠道,做好维稳情报信息工作;进一步优化各类突发事件处置工作流程,快速妥善处置各类突发事件;持续推进应急预案体系建设。

7.做好信访工作。贯彻群众工作理念、法治思维做好送上门的群众工作;完善信访工作体制机制,推动研究成立信访工作领导小组,出台信访工作责任制实施细则;进一步推动科学决策、民主决策、依法决策,完善矛盾纠纷化解机制,做好信访源头预防;进一步畅通信访渠道,规范办信接访,加强信访督办,推进及时解决各类信访问题;加强信访工作基础建设,优化升级信访系统和接待场所音视频监控系统;加强信访工作队伍建设,推动建立工作人员交流机制,不断提升工作能力和水平。

8.加强保密工作。完善保密工作顶层设计;修订学校保密工作责任制管理制度;继续落实保密工作领导责任制;拓宽保密教育渠道,探索多样化的保密宣传教育形式,强化涉密人员教育、加大重点部门部位培训,完善保密培训考试系统;狠抓保密检查工作,及时发现问题,督促整改,消除隐患;做好保密认证新标准贯彻实施,加强保密要害管理,迎接军工保密认定复查;加大技防投入,进一步升级涉密机审计系统,购买保密检查工具,加强校园网络监控,提高技防水平;继续做好涉密文件资料、机要工作和考试试卷保密管理。

9.抓好信息公开工作。加强学习调研,准确把握上级部门工作部署和要求,借鉴兄弟高校先进经验;加快平台建设,完成学校信息公开网改版,进一步优化网站设计,丰富网站内容。

10.统筹省内外扶贫点工作。立足云南省临沧市临翔区长远发展,拓展扶贫工作广度和深度,做好教育扶贫、科技产业扶贫、医疗健康扶贫、人才扶贫、消费扶贫、文化扶贫、以及驻点村蚂蚁堆村脱贫出列工作;巩固巴石村脱贫出列成果,加强基层党建工作,进一步改善基础和人居环境,扩大村集体收入;依托院系继续做好帮扶红安县工作;做好学校其他扶贫点的帮扶工作。

11.推进政策法规工作。根据全国教育法治工作会议精神,出台“学校2019年法治建设工作要点”;完善学校依法工作领导机制和工作机构;落实领导干部专题学习研究依法治校工作制度;完善大学章程为核心的现代大学制度体系,修订大学章程并报教育部核准;出台“规范性文件管理办法”,编制制度清单,建立学校法治工作网站和规章制度查询系统,提高规范性文件管理信息化水平;完善大学治理结构,推进学校决策的科学化、民主化、法治化;健全师生权益保护救济机制和法律风险防控机制,推动成立教师申诉处理委会议,探索建立师生处分或申诉的听证制度,健全通过仲裁、诉讼、第三方调解等法治方式处理纠纷的体制机制;深入开展以宪法教育为核心的法治教育,邀请校内外知名法学专家教授和司法机关专业人员进校园,组织面向全校师生员工的法律知识竞赛等;建立学校法治工作报告制度和重大案件会商制度。

12.持续建好师生服务中心。把师生是否满意作为重要评价标准,会同窗口服务单位,统筹推进线上线下一体化建设。继续推动相关部门入驻师生服务中心,优化服务窗口布局。聚焦堵点难点问题,组织开展第四届流程再造竞赛,优化管理服务事项。健全运行管理机制,完善制度建设;改进考核评价方式,形成激励示范效应。采取多种方式,引进社会服务事项。进一步拓展服务功能,保持服务满意率,提升师生服务体验。

13.做好党委研究室工作。加强理论武装。夯实工作基础,突出全局性、战略性、对策性研究,开展专项调研,撰写高质量报告,推动党委工作落实。加强工作交流、沟通、合作,加强信息整合,凝练经验,提高上报力度与精度;与兄弟高校增进交流,拓展视野,借鉴经验。注重传帮带,提高团队能力。

14.加强队伍建设。加强民主集中制,充分发挥班子民主讨论和集体决策的作用,在民主的基础上加强集中,确保执行力;进一步明确班子成员责任分工和要求,设立AB角,加强相互协作;做好科级干部梯队建设;加强办公室全体成员的业务培训学习和内部轮岗锻炼,切实提高综合素质和能力;统筹考虑,引进优秀人员充实办公室力量。

15.加强文化建设。进一步凝练办公室文化,提振精气神,提供正能量,增强归属感;树立良好窗口形象,实施办公室个人形象工程,加强对工作人员工作形象规范要求;实施办公室团体协作工程,开展各类文体活动和业务比拼活动,增强团队意识和协作精神。

 

 

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